APPEL À CONSULTANCE NATIONALE - OIM

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Description de la fonction

APPUI AU PROJET SUR LE NEXUS MIGRATION, ENVIRONNEMENT ET CHANGEMENT CLIMATIQUE DANS LES COMMUNAUTÉS LES PLUS TOUCHÉES EN RÉPUBLIQUE DE GUINÉE

Selon le rapport mondial sur la migra1on de l’Organisa1on International pour les Migrations (OIM, 2020) les aspects environnementaux jouent un grand rôle sur les moyens de subsistance aux populations vulnérables et la mobilité en Afrique de l’Ouest. Le changement climatique pose des grandes insécurités et imprévisibilités concernant les événements de précipitations. Les pays souffrent parfois de sécheresse extrême et parfois d’inondations, en créant des pénuries d’approvisionnement d’eau et d’alimenta1on. En parallèle la région a connu une forte croissance de la population qui a amené une intensification de l’explotions de la terre et des ressources naturelles, tel qu’une sur utilisation de la terre consacrée pour des activités d’élevage et d’agriculture et la déforestation.

La République de Guinée ne fait pas d’exception. Elle est aussi touchée par le changement climatique et la dégrada1on de l’environnement qui exposent les communautés à des multiples risques ; l’insécurité alimentaire, la mobilité forcée interne ainsi externe du pays, des conflits basés sur le déclin des ressources naturelles, et des vulnérabilités spécifiques posées aux femmes, parmi plusieurs facteurs. Cependant, il y a un manque de connaissance sur les facteurs environnementaux et leurs impacts sur les tendances migratoires en Guinée. C’est pour cela que l’OIM, l’Organisme des Na.ons Unies chargé des migrations, a pris cede initiative de réaliser un projet pilote de renforcement des capacités du Gouvernement guinéen sur le lien entre la migra1on, l’environnement et le changement climatique, en vue d'adénuer les causes profondes des déplacements forcés et de favoriser la résilience des communautés au changement climatique.
Ce projet rentre dans le cadre de l’initiative MECC (Migra1on, Environnement et Changement Climatique), sous le financement de IDF, un fonds de l’OIM pour le Développement et sera mis en œuvre dans les zones à risques et de forts taux de migra1on en Guinée. Le but global est de renforcer les connaissances et les capacités des acteurs gouvernementaux et non gouvernementaux à mieux gérer les questions liées à la problématique MECC, tel que renforçant les moyens de subsistance durables et l’égalité à l’accès aux ressources agricoles productives pour les femmes et les groupements de jeunes.


Objectif de la consulta.on et offre de service :

L'OIM cherche à recruter un/une consultant(e) qualifié(e) qui sera chargé(e) d’élaborer des ou1ls de forma1on sur la migra1on et la résilience climatique et d’organiser des évènements de sensibilisa1on des communautés à l’adapta1on des moyens relatifs à ce sujet.
La tâche principale sera de coordonner la prépara1on du matériel de forma1on sur le renforcement des capacités à l’aide des autorités nationales et locales suivant les instructions manuelles de forma1on du MECC de l’OIM. Voici ci-dessous les livrables concrètes.

3. Livrables :

  • Le candidat ou la candidate retenu(e) sera chargé(e) des tâches suivantes :
  • Appuyer le consultant international chargé de la recherche MECC dans toutes les phase de l’étude ;
  • Analyser et identifier tous les besoins de forma1on des acteurs clefs du MECC à la base des premiers résultats de la recherche conclu par le/la consultant(e) international(e) sur l’état du nexus de MECC en République de Guinée
  • Collecter et préparer des ou1ls didactiques pour les ateliers de forma1on (u1lisa1on des documents préparés au préalable par le consultant international) en tenant compte du genre et autres questions transversales ;
  • Participer à la conception de modules, prépara1on des TDR des focus groups, des forma1ons et des dialogues communautaires sur MECC dans les communautés les plus vulnérables ;
  • Appuyer les agents gouvernementaux et organisations de la société civile, leaders communautaires (visant 50 % des femmes) par la réalisa1on des forma1ons nationales et locales dans chaque zone du projet
  • Appuyer l’organisa1on des réunions et le comité de pilotage du projet sur la problématique MECC et aider au bon fonctionnement du mécanisme de coordina1on des acteurs ;
  • Concevoir une liste d’indicateurs SMART pour mesurer sur le long terme les acquis des bénéficiaires, en coordination avec le personnel de suivi et évalua1on de l’OIM ;
  • Planifier des interventions des1nées à renforcer la résilience des communautés au changement climatique ;
  • Proposer des approches pertinentes de communication entre/avec les acteurs MECC notamment avec les OSC et autres partenaires de terrain ;
  • Présenta1on d’un rapport d’évalua1on concernant la forma1on dispensée.
  • Une fois que la demande aura été approuvée par l’OIM, le/la candidat(e) qualifié(e) réalisera des activités selon les présents TDR sous la supervision du responsable de projet.

Conditions de travail

Durée de la consultation:
La consultation sera d’une durée de 3 mois (avec possibilité d’extension), pour la période d’Août 2020 à Janvier 2021.

Qualifications :​​​​​​​

Les qualifications requises sont :
Formation et connaissances

  • Diplôme universitaire Bac + 3 en sciences sociales, environnementales, écologiques, eau et assainissement, biologie, gestion de la biodiversité, droit international ou similaires
  • Minimum trois années d'expérience et compétences vérifiables en planification, appui institutionnel et en développement des politiques (Migration, Environnement et Changement Climatique est un atout) ;
  • Avoir une expérience avérée dans le développement des politiques régionales ou nationales et dans la conduite d’études ;
  • Une connaissance sur les enjeux de changement climatique et dégradation environnementale ;
  • Une expérience vérifiable dans la rédaction et l’analyse des documents de recherches.
  • Langues courantes
  • Excellente maîtrise du français (écrit et parlé)
  • Compétences
  • Compétences d’analyse, de synthèse et de communication notamment avec des acteurs de divers horizons ;
  • Bonne compréhension de la thématique MECC (Migration, Environnement et Changement Climatique) en République de Guinée ;
  • Excellente connaissance pratique de l’outil informatique (Microsoft Word, Excel, Power Point, etc.) ;
  • Bonnes compétences interpersonnelles et institutionnelles ;
  • Bonnes aptitudes en matière de transfert de savoir-faire et de coaching auprès de cadres de l’administration, au niveau technique et politique.

Délai de soumission :

Les personnes intéressées sont invitées à soumedre leur candidature par message électronique à l’adresse HRrecruitmentunit@iom.int avec en objet le Titre du poste (Consultant national MECC) tout en précisant la référence du poste : Réf : Conakry/19/2020.

Les candidatures doivent comporter :

Un CV détaillé en langue française, comprenant les contacts d’au moins deux références professionnelles,

Une lettre de motivation ;

La date limite de réception des candidatures est fixée au 24 Juillet 2020. Seul(e)s les candidats (es) présélectionnés (es) seront contactés (es).

Date de publication

14-07-2020