CHALCO GUINEA RECRUTE UN(E) DIRECTEUR ADJOINT RELATIONS COMMUNAUTAIRES H/F

Objectif du poste

le titulaire du poste aura pour fonctions principales d’établir et de maintenir un dialogue régulier entre les populations affectuées par le projet .Prendre en charge entre autres la mise en œuvre de la politique de gestion des relations avec les communautés impactées par le projet Chalco, gérer les négociations avec les autorités locales, créer et maintenir de bonnes relations avec les populations impactées par le projet Chalco.

Responsabilités clés et taches

Responsabilité 1:

Les taches seront entre autre ;

Taches :

  • Créer et maintenir des relations positives fortes, et renforcer la confiance avec tous les intervenants dans la zone Créer et maintenir des relations positives fortes, et renforcer la confiance avec tous les intervenants dans la zone
  • Gérer la négociation avec les représentants de la communauté, les autorités locales et autres parties prenantes concernées par les activités de projet;
  • Concevoir des outils de communication renforçant la visibilité des actions et projets communautaires de la société ;
  • Identifier, planifier et mettre en œuvre les activités de Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) en collaboration avec les autres départements;
  • Assurer la sensibilisation des communautés aux activités de la société
  • Faire comprendre les procédures Gérer l’équipe du département et renforcer les capacitésdes membres es de recrutement équitable pour les communautés
  • Faire comprendre les procédures de recrutement équitable pour les communautés
  • Aider à l'identification et l'exécution des projets d'investissement social, surveiller les pratiques des sous-traitants et les relations avec la communauté pour assurer la conformité avec les normes de la société
  • Gérer et coordonner les problèmes communautaires liés à l’expropriation de terres, le défrichement et la réinstallation
  • Etablir des rapports d’activités
  • Mettre en œuvre et assurer un suivi du plan de gestion environnementale et sociale
  • Selon l'état de développement réel du projet, exécuter la Convention de développementlocal signée entre l’entreprise et les communautés;
  • Mettre en œuvre dans les délais impartis des programmes, des projets et des initiatives de développement communautaire convenus;
  • Superviser et diriger les résolutions de conflits
  • Assurer le suivi de la main d’œuvre des communautés en coordination avec le dé placement de ressources Humaines;
  • Assurer d’autres tâches liées à la fonction

Attentes

Gérer les négociations et les consultations de haut niveau avec les groupes des communautés, les autorités locales et les autres parties prenantes .Veiller à ce qu’un processus de négociation ouvert et franc soit établi et mené avec les communautés.

Qualifications & compétences requises

QUALIFICATIONS, DIPLOMES OU CERTIFICATIONS MINIMUM REQUIS OU EQUIVALENT

  • Avoir un Bac + 4 ou plus en sociologie, sciences sociales, développement communautaire, ou toute autre qualification équivalente
  • Avoir 10 ans minimum d’expérience dont 5 à des postes similaires
  • Très bonne connaissance des standards de performance IFC
  • Très bonne connaissances des lois locales, du droit Minier et environnemental
  • Très bonne connaissances des systèmes de gestion des relations communautaires
  • Très bonne connaissances des activités d’analyse, de cartographie et du système de gestion des plaintes
  • Très bonne connaissance de la région de Boké
  • Très bonnes connaissances des langues locales
  • Etre rigoureux (se), organisé(e) et polyvalent(e)
  • Savoir gérer les priorités
  • Pratique de l’anglais et du chinois sont des atouts

LES CANDIDATS INTERESSES DOIVENT DEPOSER, CONSECUTIVEMENT A L’APPEL A CANDIDATURE, UN DOSSIER COMPOSE DE

  • Quatre (4) photos d’identité ;

  • Une copie de l’extrait de naissance ;

  • Une copie de la carte d’identité nationale en cours de validité ;

  • Un certificat de résidence datant de moins de trois mois ;

  • Une copie du RIB;

  • Un CV et des copies de diplôme(s) et/ou de certificats et autres attestations ;

  • Une demande manuscrite et une lettre de motivation.

Pour postuler : Envoyer le CV sur chalcoguinea@outlook.com

Boffa : Bureau de recrutement de chalco près de la préfecture

Date limite : Vendredi 30 Octobre 2020

Date de publication

12-10-2020

Fin de publication

30-10-2020