CHEF COMPTABLE H/F (Secteur Industriel)

Nous cherchons un Chef Comptable H/F pour notre client évoluant dans le secteur industriel.

Mission

Le rôle du chef comptable est d’encadrer et d’animer l'équipe comptable. Il possède un rôle de garant car il est responsable de l'application des procédures comptables et fiscales et du respect des délais de clôture des comptes. Il doit connaître les outils et techniques comptables mais aussi connaître les bases de la fiscalité.
Le chef comptable veille au respect des orientations financières choisies par la société. Il a également pour rôle de
coordonner les procédures.

Principales Responsabilités

- Superviser et gérer les fonctions de comptabilité générale, notamment les comptes fournisseurs, les créances, le grand livre et les taxes
- Aider aux activités d'audit financier trimestriel et de fin d'année et à l'audit annuel des contrôles financiers de l'entreprise
- Évaluer les pratiques et procédures actuelles et formuler des recommandations d'amélioration
- Préparer, examiner et analyser les états financiers pour en garantir l'exactitude et l'exhaustivité
- Superviser et/ou gérer les fonctions comptables du grand livre
- Préparer la clôture des comptes annuels avant de les faire vérifier par un expert-comptable
- Etablir avec l’appui d’un cabinet d’expertise comptable les comptes sociaux et les déclarations fiscales
- Éditer les feuilles de paie des collaborateurs, les déclarations fiscales et sociales
- Actualiser les paramétrages des systèmes de traitement des données comptables
- Entretenir les relations avec les partenaires financiers et les organismes de contrôles
- Effectuer des analyses et des projets ad hoc selon les demandes
- Développer le personnel en gérant les performances, en fixant des objectifs, en assurant une formation continue et en maintenant des relations solides avec les employés
- Travailler avec les auditeurs externes pour garantir une clôture et un rapport de fin d'année corrects et opportuns
- S’informer et appliquer les évolutions fiscales, sociales ou juridiques

Compétences Requises

Savoir et prérequis

Bac+2 - BTS comptabilité et gestion de l'organisation
Expérience : 4 à 5 ans d’expérience dans ce domaine

Savoir-faire technique

- Maîtrise des techniques et des règles de la comptabilité (analytique) publique et générale
- Maîtrise de la gestion financière
- Assure la comptabilité générale
- Respecte le droit des sociétés
- Possède des notions sur les logiciels de paie et SIRH
- Maîtrise les outils bureautiques
- Respect de la législation sociale et contractuelle
- Maîtrise des règles de conservation des pièces comptables
- Maîtrise des grands principes des charges sociales
- Compétences avancées sur Microsoft Excel

Savoir être (comportements et aptitudes attendus dans le poste)

- Être rigoureux et précis
- Savoir analyser et synthétiser
- Connaitre et maîtriser la réglementation en rapport avec son domaine d'intervention
- Connaître les procédures administratives et comptables
- Savoir faire preuve d’écoute
- Faire preuve de capacités relationnelles et de communication
- Savoir travailler en équipe
- Organiser et prioriser son travail en fonction des enjeux, du contexte, du délai
- Savoir respecter les délais, être rigoureux et précis
- Savoir faire face à des situations d’urgence
- De solides compétences en matière d'encadrement avec une volonté de piloter et obtenir des résultats Intégrité

EVOLUTION DU POSTE
- Responsable Administratif et Financier

OUVERT A L'EXPATRIATION