RESPONSABLE ENVIRONNEMENT H/F (Compagnie du TransGuinéen)

Trust Africa recrute Un (1) Responsable Environnement (H/F) pour le compte de la Compagnie du TransGuinéen - SA

Aperçu de l’entreprise

Créée en 2022, la Compagnie du Transguinéen (CTG) réunit plusieurs partenaires industriels avec le gouvernement de la Guinée dans une coentreprise unique qui jouera un rôle clé dans la transformation de l’économie guinéenne et la promotion d’une croissance économique durable.

La CTG sera propriétaire et exploitant du corridor ferroviaire de 670 km ainsi que des infrastructures portuaires construites dans le cadre du projet Simandou (l’un des plus grands gisements inexploités de minerai de fer de haute qualité au monde). En plus du transport du minerai de fer des mines de Simandou vers les marchés internationaux, les infrastructures de CTG seront également utilisées pour le transport de passagers et de marchandises. Cela contribuera à connecter l’ensemble du territoire guinéen, y compris ses zones agricoles existantes, partant Simandou (au sud-est du pays) au port de Morébaya, près de Conakry, la capitale de la Guinée.

Avec son siège à Conakry et des opérations réparties sur l’ensemble de ses infrastructures, CTG devrait progressivement accroître ses effectifs dans les mois et années à venir, en mettant résolument l’accent sur l’excellence opérationnelle, environnementale et en matière de santé et sécurité, ainsi que sur une étroite collaboration avec les communautés locales partout où elle est présente.

La société CTG est détenue conjointement par les partenaires de développement : Winning Consortium Simandou Infrastructure PTE LTD (WCS) (coentreprise entre Winning Consortium et Baowu) et Simfer Infra Co (coentreprise regroupant Rio Tinto et Chalco Iron Ore Holdings) chacune de ces entités détient 42,5 % des parts, tandis que l’État guinéen bénéficie d’une participation gratuite de 15 %.

Tâches et responsabilités:

Le/La Responsable Environnement va assurer la performance environnementale des opérations de CTG (rail, port et installations connexes). Il/Elle adapte les stratégies et objectifs du projet en un plan de mise en œuvre environnemental efficace, conforme aux exigences légales, réglementaires et aux standards internationaux (IFC).

Missions principales :

• Garantir une gestion environnementale robuste couvrant l’ensemble du périmètre de la CTG.
• Traduire les stratégies et objectifs du projet en plans d’action environnementaux concrets et applicables.
• Gérer des impacts complexes et significatifs, en développant des stratégies de mitigation et d’investissement adaptées.
• Assurer la conception, la mise en œuvre et le suivi des plans environnementaux spécifiques (eau, déchets, qualité de l’air et bruit, déversements, érosion et sédiments, gaz à effet de serre, substances dangereuses, espèces invasives, réhabilitation & fermeture, dragage, etc.).
• Piloter une équipe pluridisciplinaire de professionnels de l’environnement, en assurant l’encadrement, la formation et le transfert des compétences aux experts locaux pour créer un héritage durable.
• Fournir une expertise et un leadership sur toutes les questions environnementales et de biodiversité, en tenant compte des priorités opérationnelles, des exigences légales et des normes IFC.
• Représenter la CTG au plus haut niveau dans le domaine environnemental, auprès des parties prenantes internes et externes.
• Collaborer étroitement avec les directions (leadership, affaires externes, communication, études) pour intégrer engagements, risques et stratégies dans la planification globale de l’entreprise.
• Établir et maintenir des relations constructives avec les parties prenantes clés : Gouvernement de Guinée, ONG locales et internationales de conservation, communautés locales.
• Préparer, gérer et suivre le budget annuel, en assurant le monitoring et l’évaluation des actions menées.

Exigences en matière de formation

• Diplôme supérieur (PhD ou MSc) en environnement, sciences naturelles ou discipline équivalente.
• Solide combinaison de formation académique et d’expérience pertinente dans le domaine environnemental.

Exigences en matière d’Expériences

Minimum 15 ans d’expérience dans des opérations d’infrastructures à grande échelle, dans des environnements sociaux et politiques complexes, idéalement en Afrique subsaharienne.

Connaissances / Compétences

Compétences linguistiques :

• La langue officielle de travail de CTG est le français.
• L’anglais et le mandarin sont également utilisés.
• La maîtrise de deux des trois langues est souhaitée, le français étant fortement valorisé.

Compétences professionnelles et communication :

• Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Excellentes capacités de communication et de gestion des parties prenantes.
• Forte capacité d’adaptation dans un environnement multiculturel et pluridisciplinaire.
• Intégrité professionnelle et rigueur éthique.

Leadership et management :

• Expérience réussie dans le management d’équipes performantes avec un sens clair de la responsabilité.
• Compétences organisationnelles et de planification exceptionnelles, résistant à la pression dans des environnements exigeants.
• Aptitude démontrée à piloter des projets complexes, dans le respect des délais et du périmètre défini.
• Esprit collaboratif et proactif, en cohérence avec les valeurs de la CTG.

Compétences techniques et opérationnelles :

• Excellentes aptitudes en négociation et influence, avec assurance pour interagir à tous les niveaux.
• Expérience confirmée dans la gestion de grandes équipes diversifiées.
• Expertise en gestion de problématiques complexes et sensibles, incluant la réputation environnementale.
• Capacité avérée à collaborer efficacement avec une large gamme de parties prenantes (gouvernement, communautés, IFC, ONG, etc.).
• Leadership affirmé, avec une forte capacité à développer des relations internes solides et à encadrer efficacement les collaborateurs et prestataires externes.

Postulez dès maintenant en ligne à partir de la plateforme www.trustafrica-emploi.com ou envoyez votre candidature (CV) à job@trustafrica-rh.com en précisant en objet le titre et la référence du poste (REF:TRG02433).

Date Limite de dépôt : 15/09/2025